| |
|
|
| |
Автоматизация учета в «Софт Лайн Лтд» на базе 1С: ЗУП
(Официальное сообщение компании (пресс-релиз))
Данный материал размещен пользователем сайта. Мнение редакции может не совпадать с мнением автора
|
В компании «Софт Лайн Лтд» завершена автоматизация кадрового и управленческого учета предприятия на базе программы 1С: Зарплата и управление персоналом 8
|
Специалистами «1С:ВДГБ» проведено внедрение программного продукта 1С: Зарплата и управление персоналом 8 (1С: ЗУП 8), в результате которого автоматизированы кадровый учет, расчет заработной платы и управление персоналом в ООО «Софт Лайн Лтд» на платформе 1С: Предприятие.
Общество с ограниченной ответственностью «Софт Лайн Лтд» (ООО «Софт Лайн Лтд») — молодая динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на информационно-технологическом обслуживании, на продаже и поддержке программного обеспечения и баз данных делового назначения.
Выбор руководства «Софт Лайн Лтд» в пользу решения 1С: ЗУП 8 для автоматизации кадрового учета определялся тем, что данная конфигурация позволяет с легкостью автоматизировать следующие направления управленческой и учетной деятельности на предприятии:
— планирование потребностей в персонале;
— решение задач обеспечения бизнеса кадрами — подбор, анкетирование и оценка;
— управление компетенциями, обучением, аттестациями работников;
— управление финансовой мотивацией персонала;
— эффективное планирование занятости персонала;
— учет кадров и анализ кадрового состава;
— начисление и выплата заработной платы;
— исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
— отражение начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия.
Помимо основных функциональных особенностей, программа 1С: Зарплата и управление персоналом 8 содержит механизм учета использования рабочего времени с поддержкой корректировки отработанного времени вручную, почасовых невыходов, графиков сокращенного рабочего времени. Подсистема кадрового учета программы позволяет:
— хранить личные данные о работниках предприятия;
— служебную информацию (подразделение, должность, количество занимаемых ставок);
— регистрировать продвижение работника в предприятии, командировки;
— учитывать отпуска работников, контролировать их фактическое использование.
Программный продукт 1С: Зарплата и управление персоналом 8 установлен без существенных изменений конфигурации. В настоящее время специалистами компании «1С:ВДГБ» осуществляется информационно-технологическое сопровождение (1С ИТС).
Автор: Дмитрий Исаев
Рубрики: Интеграция, ПО
Ключевые слова: 1с, 1с 8, 1С управление предприятием
|
|
| |
|
|
