Предложение действует не только для физических лиц, но и для руководителей бизнеса, столкнувшихся с проблемой сохранения персонала.
 
Для того, чтобы откликнуться на вакансию или предложить сотрудника из своего штата, достаточно прислать письмо с указанием названия компании, города, и направления бизнеса на электронную почту hronline@domru.ru.
 
Новые сотрудники оформляются официально, а также проходят дополнительное обучение, согласно выбранному направлению деятельности.
 
На данный момент на временную работу открыты следующие вакансии:
• Агент продаж
• Сервисный инженер / Техник
• Оператор контакт-центра
• Специалист группы сохранения Клиентов
 
«Очень важно сейчас не растерять то, что выстраивалось годами. Поэтому мы решили поддержать небольшие организации, которые оказались не в самом хорошем положении, и предлагаем их сотрудникам временно погрузиться в интересные задачи, стоящие перед крупным Холдингом», - комментирует региональный менеджер по подбору персонала АО «ЭР-Телеком Холдинг» Виктория Зайкова.
 
Список вакансий регулярно расширяется и обновляется. Следить за изменениями можно на специальном сайте компании.